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Software Personalwesen

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Software für das PersonalwesenProfessionelle Lösungen für das Personalwesen zählen neben dem eng damit verknüpften Qualitätsmanagement zu den Kernkompetenzen der Dialog Data. Im Fokus der Produktphilosophie steht der Mensch sowohl als Mitarbeiter des Unternehmens wie auch als Anwender der computergestützten Lösungen. Die Dialog Data ist damit im Bereich des Personalwesens zu einem Maßstab für Kompetenz und Produktivität geworden. Das Know-How der Dialog Data zeigt sich beim Leistungsumfang der Software wie auch bei der unerreicht hohen Flexibilität und Produktivität der einzelnen Anwendungen.
Mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Software für das Personalwesen sind eine solide Basis für eine perfekte Lösung mit extremer Produktivität und absoluter Zuverlässigkeit. Von der Bewerberbetreuung bis zu Auswertungen für Kostenrechnung und Controlling sind alle Funktionen verfügbar, die im Personalwesen benötigt werden.
Mit dem Mitarbeiterbetreuungssystem MIBS können Sie die Produktivität einer extrem leistungsfähigen Software nutzen, die sich in jeder Hinsicht optimal an Bedürfnisse Ihres Unternehmens anpasst. MIBS
Zeitwirtschaft
Zeitwirtschaft Das Zeitwirtschaftssystem verbessert die Produktivität des Lohnbüros und vermindert die Fehlerrate durch automatische Abrechnung der Arbeitszeiten, wahlweise mit Strichcode, Magnetkarten oder Fingerabdruckerkennung. Da die Zeitbuchungen über beliebige Zeiträume detailliert im System gespeichert sind, verfügt das Management über ein transparentes Informationsinstrument zur Analyse von Arbeitszeiten, Mehrleistungszeiten und Fehlzeiten. Zeitwirtschaft
Personalmanagement
Personalmanagement Das Personalmanagement besteht aus vier Teilsystemen: Die Personalstellenplanung legt Anforderungen zu den einzelnen Stellen fest, die Personalkostenplanung definiert und analysiert Kosten zu Stellen, die Personalbeschaffung dokumentiert die verfügbaren Arbeitskräfte und führt die Bewerberauswahl durch und die Personalsteuerung plant Förderungs- und Schulungsmodelle. Personalmanagement
Personalinformation
Personalinformation Das Personalinformationssystem sammelt zu Mitarbeitern und betriebsfremden Personen sämtliche Informationen, die nicht in den Bereich der Personalverwaltung (Lohnabrechnung) fallen, erlaubt eine zentrale Dokumentation personenbezogener Daten und versorgt Führungskräfte und Mitarbeiter mit umfassenden Informationen aus dem Personalwesen. Personalinformation
Personalevidenz
Personalevidenz Die Personalverwaltung ist mit einer Unmenge von Administrationsaufgaben befasst. Neben der Bewältigung arbeitsrechtlicher und abrechnungstechnischer Probleme muss das Personalbüro für zahlreiche externe Institutionen Verrechnungsaufgaben erledigen. Die Personalevidenz verwaltet KV-Ansprüche, Darlehen und Exekutionen, Reisekosten und Personaldokumente. Personalevidenz
Personalabrechnung
Personalabrechnung Die Personalverwaltung mit der Lohn- und Gehaltsabrechnung ist ein ebenso sensibles wie aufwendiges Arbeitsgebiet innerhalb des Betriebsmanagements. Das Mitarbeiterbetreuungssystem bewältigt sämtliche Abrechnungsarbeiten, liefert alle im Lohnbüro benötigten Auswertungen und bewältigt viele spezielle Anwendungsdomänen wie Bau, Industrie mit Akkordarbeit, Gastgewerbe, Krankenanstalten und Kommunalverwaltung. Personalabrechnung
Ergänzende Software
Das Informationssystem InfoLink
liefert Ihren Mitarbeitern nicht nur die persönlichen Lohndaten als Webseiten an den Arbeitsplatz und spart damit dem Personalbüro eine Menge Aufwand durch Rückfragen, sondern ist als Knowledge Management System die Informationsdrehscheibe für alle Belange des Unternehmens.
InfoLink
Das Organisationssystem UniOrg
bietet viele Leistungen zur Kontrolle organisatorischer Aufgaben, die von Standardsoftware nicht bewältigt werden und auch im Personalwesen eine große Rolle spielen.
UniOrg
Das Quality Data Warehouse
ist als Software zur Steuerung des Qualitätswesens eng mit Personal, Stellen und Qualifikation verknüpft.
Software für das Qualitätswesen
Einsatzmöglichkeiten
Das Mitarbeiterbetreuungssystem und das System für die Zeitwirtschaft können unter UNIX oder Linux als
blue Insellösung im Personalbüro mit Schnittstellen zu externen Systemen für das Finanzwesen oder
blue integriert in das System der Unternehmensverwaltung betrieben werden.
Selbstverständlich ist das System mehrbenutzerfähig und netzwerktauglich.
Schlüsselfertige Komplettsysteme für das Personalwesen - auch als eigenständige Insellösung - finden Sie unter Lösungen / Management / Personal. Lösungen für das Personalmanagement
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Hinweise
Lösungen
Für den Einsatz der Software unter Linux maßgeschneiderte Systeme, bei denen Hardware, Betriebssystem, Applikationen und Dienstleistungen zu einer für Sie optimierten Lösung kombiniert sind, finden Sie bei den Lösungen.
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Branchenwegweiser
Unser Branchenführer zeigt Ihnen, welche Lösungen Sie am besten für Ihren Aufgabenbereich nutzen können.
Branchenwegweiser
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